Pytania
- Szkodliwe czynniki biologiczne dla zdrowia w środowisku pracy oraz ochrona zdrowia pracowników zawodowo narażonych na te czynniki
- Badania lekarskie pracowników, zakres profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczenia lekarskie wydawane do celów przewidzianych w Kodeksie pracy
- Zakres, tryb i częstotliwość przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka PSP
- Wymagania dla planu postępowania na wypadek zagrożenia życia lub zdrowia ludzi, mienia oraz środowiska
- Warunki bezpiecznej pracy ze źródłami promieniowania jonizującego
- Najwyższe dopuszczalne stężenia i natężenia czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy
- Substancje chemiczne, ich mieszaniny, czynniki lub procesy technologiczne o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy
- Instytucje upoważnione do wydawania opinii dotyczących spełnienia warunków technicznych i organizacyjnych podczas wytwarzania i obrotu materiałami wybuchowymi, bronią, amunicją oraz wyrobami i technologią o przeznaczeniu wojskowym lub policyjnym - nowe rozporządzenie
- Kwalifikacje osób przeprowadzających szczepienia ochronne przeciwko COVID-19
- Różnicowanie stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagrożeń zawodowych i ich skutków
- Wzór rocznego zestawienia zbiorczego przyczyn przebywania strażaków na zwolnieniach lekarskich
- Przekazanie niektórym sądom rejonowym rozpoznawania spraw z zakresu prawa pracy lub ubezpieczeń społecznych z obszarów właściwości innych sądów rejonowych
- Wykaz substancji psychotropowych, środków odurzających oraz nowych substancji psychoaktywnych – rozporządzenie zmieniające
- Przypadki, w których wykonywanie działalności związanej z narażeniem na promieniowanie jonizujące pochodzące od naturalnych izotopów promieniotwórczych nie wymaga powiadomienia – nowe rozporządzenie
- Inspektorzy ochrony radiologicznej – nowe rozporządzenie
- Odpady promieniotwórcze i wypalone paliwo jądrowe – zmiana rozporządzenia
- Poprawki do Konwencji o pracy na morzu – oświadczenie rządowe
- Stanowisko mające istotne znaczenie dla zapewnienia bezpieczeństwa jądrowego i ochrony radiologicznej
- Szkolenie potwierdzające posiadanie przygotowania zawodowego do wykonywania lub kierowania działalnością gospodarczą w zakresie wytwarzania i obrotu materiałami wybuchowymi, bronią, amunicją oraz wyrobami i technologią o przeznaczeniu wojskowym lub policyjnym
- Przypadki, w których działalność związana z narażeniem na promieniowanie jonizujące nie wymaga zezwolenia, zgłoszenia albo powiadomienia, oraz przypadki, w których może być wykonywana na podstawie zgłoszenia albo powiadomienia
- Plany postępowania awaryjnego w przypadku zdarzeń radiacyjnych
- Analiza zagrożeń wynikających z działalności związanej z narażeniem na promieniowanie jonizujące
- Wymagania dotyczące rejestracji dawek indywidualnych
- Specjalizacje lekarskie niezbędne do wykonywania orzecznictwa w zakresie chorób zawodowych
- Dokumentowanie chorób zawodowych i ich skutków
- Choroby zawodowe – zasady zgłaszania oraz orzekania
- Autoryzacja i świadectwo bezpieczeństwa
- Dane ujęte na strategicznych mapach hałasu
- Uzyskiwanie kwalifikacji na stanowisko inspektora dozoru jądrowego
- Wskaźniki do wyznaczenia dawek promieniowania jonizującego
- Zezwolenie na wykonywanie działalności związanej z narażeniem na promieniowanie jonizujące
- Ograniczenia dotyczące substancji i mieszanin stwarzających zagrożenie
- Bezpieczeństwo i higiena pracy podczas budowy i eksploatacji sieci gazowych oraz uruchamiania instalacji gazowych gazu ziemnego – nowelizacja rozporządzenia
- Szczegółowe warunki bezpieczeństwa i higieny służby strażaków Państwowej Straży Pożarnej – nowe rozporządzenie
- Zmiana rozporządzenia w sprawie wyszkolenia i kwalifikacji członków załóg statków morskich
- Zabezpieczenia źródeł promieniotwórczych
- Uprawnienia inspektora ochrony radiologicznej
- Minimalne wymagania dla jednostek ochrony zdrowia prowadzących działalność związaną z narażeniem w celach medycznych
Odpowiedzi
Choroby zawodowe – zasady zgłaszania oraz orzekania
15 lipca 2021 r. weszło w życie rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 23 czerwca 2021 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie chorób zawodowych (Dz.U. poz. 1287), wydane na podstawie art. 237 § 1 pkt 3-6 i § 11 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 2020 r. poz. 1320 oraz z 2021 r. poz. 1162). Rozporządzenie zmienia rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz.U. z 2013 r. poz. 1367), m.in. w zakresie: podmiotów, którym zgłasza się podejrzenie choroby zawodowej, i ustalania ich właściwości, a także trybu postępowania dotyczącego zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania
i stwierdzania chorób zawodowych.
Zgodnie ze zmienionym przepisem § 3 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. podejrzenie choroby zawodowej zgłasza się:
- właściwemu państwowemu powiatowemu inspektorowi sanitarnemu, właściwemu państwowemu granicznemu inspektorowi sanitarnemu, właściwemu państwowemu wojewódzkiemu inspektorowi sanitarnemu, właściwemu komendantowi wojskowego ośrodka medycyny prewencyjnej albo właściwemu wojskowemu inspektorowi sanitarnemu wojskowego ośrodka medycyny prewencyjnej
- właściwemu okręgowemu inspektorowi pracy – których właściwość ustala się według miejsca, w którym praca jest lub była wykonywana przez pracownika, gdy dokumentacja dotycząca narażenia zawodowego jest gromadzona w tym miejscu, a w przypadku braku takiej możliwości – według miejsca, na terenie którego było ostatnie narażenie zawodowe.
Zgodnie z nowym brzmieniem § 4 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. właściwy państwowy inspektor sanitarny, który otrzymał zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej, wszczyna postępowanie, a zwłaszcza przeprowadza ocenę narażenia zawodowego oraz sporządza kartę oceny narażenia zawodowego, którą wraz ze skierowaniem na badania przekazuje do jednostki orzeczniczej I stopnia. W przypadku gdy zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej jest w sposób oczywisty bezzasadne, właściwy państwowy inspektor sanitarny, który otrzymał zgłoszenie, wydaje postanowienie o odmowie wszczęcia postępowania. Ocenę narażenia zawodowego sporządza się na formularzu określonym w przepisach wydanych na podstawie art. 237 § 4 pkt 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy, z wykorzystaniem dokumentacji gromadzonej zgodnie z przepisami wydanymi na podstawie art. 2981 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy przez pracodawców i jednostki organizacyjne Państwowej Inspekcji Sanitarnej, a jeżeli postępowanie dotyczy aktualnego zatrudnienia, w przypadku wątpliwości dotyczącej zgromadzonej dokumentacji – na podstawie oceny przeprowadzonej bezpośrednio u pracodawcy i z uwzględnieniem oceny ryzyka zawodowego.
Zgodnie z nowo dodanym do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. przepisem § 4 ust. 4 w przypadku śmierci pracownika albo byłego pracownika zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej jest równoznaczne z wnioskiem o wydanie orzeczenia w sprawie rozpoznania choroby zawodowej. Rozporządzenie zmieniające nowelizuje także brzmienie § 6 ust. 1 i 6 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. Zgodnie ze zmienionymi przepisami lekarz, o którym mowa w § 5 ust. 1 rozporządzenia, wydaje orzeczenie o: rozpoznaniu choroby zawodowej albo o braku podstaw do jej rozpoznania na podstawie wyników przeprowadzonych badań lekarskich i pomocniczych, dokumentacji medycznej pracownika lub byłego pracownika, dokumentacji przebiegu zatrudnienia oraz oceny narażenia zawodowego.
W przypadkach uznanych przez lekarza za uzasadnione stanem zdrowia pracownika/byłego pracownika albo w przypadku śmierci pracownika/byłego pracownika lekarz, o którym mowa w § 5 ust. 1 rozporządzenia, wydaje orzeczenie lekarskie na podstawie dokumentacji medycznej, dokumentacji przebiegu zatrudnienia oraz oceny narażenia zawodowego. Orzeczenie lekarskie przesyła się właściwemu państwowemu inspektorowi sanitarnemu, zainteresowanemu pracownikowi, byłemu pracownikowi oraz lekarzowi kierującemu na badania, a w przypadku gdy orzeczenie lekarskie zostało wydane przez lekarza zatrudnionego w jednostce orzeczniczej II stopnia – również jednostce orzeczniczej I stopnia. W przypadku śmierci pracownika albo byłego pracownika orzeczenie lekarskie wydaje się również osobie uprawnionej do świadczeń po zmarłym, o której mowa w przepisach o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, na jej wniosek.
Oprac. Anna Gałązka-Sobocka
specjalistka ds. legislacji
BP8/2021