Komunikacja i stosunki interpersonalne
Atmosfera w pracy w Tesco Polska
W każdym sklepie firmy Tesco organizowane jest Forum Pracownicze, w ramach którego reprezentanci pracowników omawiają z dyrektorem wszystkie wnioski, opinie i zastrzeżenia składane anonimowo przez pracowników.
Aby upewnić się, że kadra kierownicza zna codzienne zadania pracowników, firma TESCO prowadzi programy Twister (prezesi i dyrektorzy TESCO przez tydzień pracują na stanowiskach zwykłych pracowników w hipermarkecie) i Helping Hands (pracownicy biur przed świętami pracują na sali sprzedaży i pomagają pracownikom w hipermarketach).
Ponadto pracownicy korzystają z pakietu świadczeń socjalnych oraz systemu zapomóg dla pracowników. Każdy sklep wyposażony jest w stołówkę pracowniczą, dofinansowywaną przez firmę.
Źródła:
W każdym sklepie firmy Tesco organizowane jest Forum Pracownicze, w ramach którego reprezentanci pracowników omawiają z dyrektorem wszystkie wnioski, opinie i zastrzeżenia składane anonimowo przez pracowników.
Aby upewnić się, że kadra kierownicza zna codzienne zadania pracowników, firma TESCO prowadzi programy Twister (prezesi i dyrektorzy TESCO przez tydzień pracują na stanowiskach zwykłych pracowników w hipermarkecie) i Helping Hands (pracownicy biur przed świętami pracują na sali sprzedaży i pomagają pracownikom w hipermarketach).
Ponadto pracownicy korzystają z pakietu świadczeń socjalnych oraz systemu zapomóg dla pracowników. Każdy sklep wyposażony jest w stołówkę pracowniczą, dofinansowywaną przez firmę.
Źródła:
- http://www.tesco.pl
- Czesław Grzesiak – Wiceprezes Zarządu TESCO Polska Sp. z o.o. Odpowiedzialność społeczna w TESCO Polska
Zobacz także
Dokumentacja powypadkowa ON-LINE
interaktywna aplikacja umożliwiająca sporządzenie i wydrukowanie ON-LINE dokumentów powypadkowych
interaktywna aplikacja umożliwiająca sporządzenie i wydrukowanie ON-LINE dokumentów powypadkowych
Aktualnie w ramach udostępnionego serwisu można wydrukować następujące rodzaje dokumentów:
• Protokół powypadkowy
• Karta wypadku (dla osób niezatrudnionych na umowę o pracę)
• Statystyczna Karta Wypadku
• Karta wypadku w drodze do pracy lub z pracy
• Karta rejestracji wypadku
• Wyjaśnienia poszkodowanego
• Informacje uzyskane od świadka wypadku
• Postanowienie powypadkowe
• Polecenie powypadkowe